2023年度书记抓基层党建工作述职报告(3篇)
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二是高标准抓实主题教育。推动提升xx处党员教育阵地,指导举办经济发展形势、学习焦裕禄精神等专题报告会,开设“情景党课”,推动xx万余党员受教育。组织开展“向前一步、有解思维”讨论,开设《xx民声》媒体问政,围绕8个方面对标事项研究推行专班服务、城管地图等做法,推动完成近期重点解决问题xxx个。
三是统筹提升各领域党组织组织力。带头领办农村“头雁”工程,带动班子成员“村村到”,摸排整顿xx个软弱涣散村。深入推进“红色物业”,建立四方联合机制,组织市、区两级xx个单位xx万余名在职党员到xx个社区“双报到”,开展“双微双认”活动xx余次。突出园区、商圈、市场等重点领域,开展“两新”组织党建集中攻坚,提升“两个覆盖”质量。分级分批举办党支部标准化规范化建设模拟实训xx余期,规范基本制度落实。
四是着力强化基层基础保障。组织召开乡村振兴现场会,推进村级集体经济发展三年行动计划,xx以上村集体经济收入超过10万元。安排财政落实村级组织运转经费xx万元、社区党组织服务群众专项经费xx万元,新招聘社区专职工作者xx名,村党组织书记报酬平均达xx万元。新建提升党群服务中心xx个,打造x个党建示范带(片),城市社区党群服务中心平均面积达到860平米。
二、主要问题及原因分析
一是抓党建压力传导不到位。对落实基层党建工作有发文、开会的惯性思维,靠上督促抓落实不够,有些工作没有落到底。比如,行业部门(系统)抓党建的有效体制机制没有真正建立起来,个别行业部门职责调整理顺推动缓慢;刚性指标落实有差距,社区工作者应配数量尚有xx人的缺口,招聘推进缓慢,社区党组织服务群众专项经费拨付不及时;基本制度落实不严实,前5轮巡察发现的_建设方面问题占到30%。这些问题发生在基层,但根子在上面,反映出自己作为区委主要负责人,满足于安排了、部署了,对经费投入、项目推进等重点工作没有直接推、主动推,抓责任落实不到位、压力传导层层递减。
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