2024年度市供销社领导班子工作报告

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2.加强基层组织建设。一是夯实组织基础。严格按照程序完成了机关离退休党支部换届选举。为xx百货各党支部选好配强支部班子，从机关干部中选派6名作风好、能力强的优秀同志到直属企业任党组织书记或副书记，切实发挥党组织“把方向、管大局、保落实”作用。二是做好发展党员工作，规范发展党员工作程序，做到“成熟一个、发展一个”，今年2名_预备党员按期转为_正式党员，接收_预备党员2名，发展入党积极分子1名，增强了党员队伍的生机与活力。三是严格履行收支党费手续。2023年，共收缴党费52430元，全部按时足额上缴市直机关工委，并向全体党员群众进行公示。四是加强评优选先“树标杆”。开展“四强”党支部申报，xx市xx百货有限公司第一党支部获评市直机关“四强”党支部。认真组织做好“两优一先”评选和表彰工作，经推选，xxx等4名同志分别被评为市直机关优秀_员、市直机关优秀党务工作者，市xx百货有限公司党总支被评为市直先进基层党组织。

3.加强纪律教育。一是压实从严治党责任。认真落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，党组会议每半年专题研究部署1次全面从严治党工作，听取全面从严治党情况汇报，研究解决存在的瓶颈和短板，提出加强和改进的措施。印发《_xx市供销合作联社党组2024年度落实全面从严治党主体责任任务安排》，将党组班子职责细化分解为15项具体任务措施，有效形成项目化、系统化的管党治党工作机制。二是正风肃纪涵养政治生态。严格按照《党纪学习教育》工作部署，制定市供销社《关于开展党纪学习教育的工作方案》，采取集中学习、讲纪律党课、案例教学、研讨交流等多种方式开展党纪教育。市供销社党组理论学习中心组召开3次专题读书班，班子成员轮流领学，逐章逐条学、逐字逐句学习《条例》，并紧密联系个人学习工作实际谈体会、谈认识。充分运用线上、线下警示教育阵地和资源，坚持正面引导和反面警示相结合，深入开展警示教育。三是充分运用日常监督、定期报告、约谈提醒等监督方式，持续推动政治监督具体化、常态化。进一步完善更新个人廉政档案，强化干部日常监督，防范廉政风险，2024年，共健全更新干部廉政档案20份。市供销社5名市管干部均严格执行党员领导干部个人事项报告的有关要求，按时如实上报个人事项。四是认真开展谈心谈话。2024年，领导班子对党员干部进行提醒谈话累计73人次，对新任职和职务调整的机关干部、直属企业干部开展任前谈话15人次。严格教育管理亲属和身边工作人员，市供销社“一把手”配偶参加了市纪委开展的廉洁家庭建设座谈会，以身作则引领身边的同事和家人。

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