第二批主题教育专题组织生活会个人党性分析材料

组织生活会

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(一)理论学习方面。一是在深入学、系统学基础上进行有效的思考,真正做到把创新理论内化于心方面还有差距。比如,在自觉性上有落差,满足于集中参学,在主题党日、党政工作会等集中学习上参与多,学得更全面、深入。虽然也拟定了个人学习计划,但是更多的是碎片化的学习,主动自学不到位。没有切实做到把学习作为政治要求、工作方法和生活方式。在系统性上有落差,满足于专题研学,全面通学不到位。理论学习存在碎片化、零散化、表面化问题。在铸魂性上有落差,满足于持续跟学,笃信深学不到位。盈之于脑、铸之以魂、践之以行的学习能力淬炼提升不够。二是运用_创新理论研究新情况、解决新问题的能力还有欠缺,工作中遇到问题时没有及时在创新理论中找方法,满足于差不多、过得去。比如,对于一些日常工作,仍然满足于凭经验办事,没有在学中改、学中进,满足于完成工作,被动应付。对于工作主动谋划不足,遇到新问题才主动学习相关理论知识,对工作的总体筹划不到位,导致有些工作完成质量不高。

(二)政治素质方面。一是政治标准立的不够高,党性锤炼不够自觉,对加强党性修养的重要性认识不足,对工作的思考深度、站位高度还不够。主要表现在,总认为随着党龄的增加,工作阅历的增长,党性修养会随之提高。自觉强化党性修养的主动性不够,没有经常将党性锤炼融入日常工作,经常性地反思,不断提高政治站位。二是斗争意识不强,对于一些不和谐声音的政治敏感性不够。主要表现在,对于上级安排的工作任务,有时不能站在更高的高度对理解执行,尤其是与基层一些政策存在矛盾时,存在抵触心理,过多依赖上级的指导,没有主动找对策、找方法,导致工作推进缓慢。

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