贯彻落实全省组织工作会议精神情况汇报

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树牢大抓基层的鲜明导向，以“十一大行动”为抓手，着力完善上下贯通、执行有力的组织体系。紧扣“五大振兴”要求，实施“十一大行动”，推进抓党建促基层治理能力提升常态化，激活乡村治理高质量提效“红色动能”。建强组织阵地，实现“有力治”。运行“五定十条”机制，深化“一堡垒五中心”模式，创建示范村、达标村144个；创新“543”模式打造联合党建品牌2.0，建设联村党组织22个，覆盖77个村、5个企业、2个社区，实施产业项目19个，带动村级集体经济增收250.6万元；创新“365”模式，推动全面从严治党向基层延伸，持续净化基层政治生态，实现清廉建设与基层治理同频共振，相得益彰。抓强集体经济，实现“有钱治”。创建村集体“三资”规范化管理示范村，为推进乡村产业振兴增量提质、赋能蓄势。实施“1＋N＋5”村级集体经济发展模式，一体贯通激活人、治、物、效，集体经济20万、50万、100万元以上的村，分别达到80.7％、36.9％、21％，行政村经营性收入均达到10万元以上。育强人才队伍，实现“有人治”。举办“雏雁计划”专题培训、“领头雁”培训等班次9期覆盖700余人次，大力开展“党员进党校”和村党组织书记“登台轮讲”等活动359期覆盖21231人次，为乡村干部补钙强筋壮骨；建立“1名县级骨干＋1名乡镇班子成员＋1名村（社区）党组织书记＋1名到村工作大学生”导师帮带制，充实导师库319人，助力到村工作大学生成长成才。立强村规民约，实现“有序治”。创新推广党员承诺“红六条”、村民自治“红十条”，规范党员群众言行；开设“道德讲堂”，成立乡贤会、文体宣传队，用身边人讲身边事、身边事教身边人，引导村民向上向善；建立为民代办服务机制，代办服务4152件，为困难群众解决实际问题2146件。搭强治理平台，实现“有招治”。建立综合行政执法指挥平台，健全“平台听哨－分流指派－职能处置－办结反馈－核查结案－打分考核”闭环机制，制定执法事项清单75项，让乡镇“吹哨”有据、“响哨”有力，累计处理自然资源、生态环境、农业农村、水利文旅、卫生健康等事件3800余个，办结率达98.86％，有效提升生态环境执法质效，践行“两山”理论，持续擦亮“xx生态”名片，展示xx新形象。

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