“真抓实干、马上就办、办就办好”专题实践活动支部班子对照检查材料

汇报材料

……(开头部分已省略218字)

一是思想认识不足。固有思维根深蒂固,未能深刻树立群众服务理念。认为机关后勤工作只是单纯地服务党政机关,未能准确认识服务群众的本质。二是未能完全摆脱“两张皮”现象。党建工作难以与业务工作相辅相成,二者存在相脱离的“两张皮”现象,未能将党建工作与业务工作相融合,以党建工作作引领,以实践作反哺。

(二)学懂弄通做实_新时代中国特色社会主义思想,把握政治方向、提高政治能力,紧扣提高执行力和办事效率要求,解放思想、开拓创新,敢于突破不合时宜的条条框框,破除路径依赖,实现工作方式方法推陈出新、提质增效方面

一是学习积极性不足。欠缺主动学习思维,被动学习的情况比较突出。党性理论不足导致欠缺方法论,未能准确把握问题实质,照搬照做,解决问题质量不高。二是创新能力有待提高。思想僵硬、思维固化,未能解放思想,推陈出新。

(三)履职尽责、担当作为,马上就办、办就办好,不让事业在自己这里耽误、不让矛盾在自己这里积压、不让差错在自己这里发生、不让单位工作在自己这里受到影响、不让集体形象在自己这里受到损害方面

一是担当意识不强。怕事多、怕做错,畏首畏尾、得过且过的现象时有发生,未能完全勇于担当,雷厉风行。二是示范作用不够。以上率下的表率作用不突出,业务不够精通,本领不够过硬,导致工作落实不够到位。

(四)践行以人民为中心的发展思想,增强服务意识、提高服务能力,今天能解决的绝不拖到明天、可本级解决的绝不推给上级、能自己解决的绝不依赖别人、须按规定解决的绝不随意处理、能下访解决的绝不让群众上访、能彻底解决的绝不拖泥带水、能高标准解决的绝不降低要求,切实为群众办实事解难题,当好人民公仆、当好“店小二”方面

仅展示707字,全文共1869

请登录后继续
最近上新
2024年公司党支部书记抓基层党建工作述职报告

认真落实上级党组织的各项工作部署,持续打造党建品牌,扎实开展党纪学习教育,深化党建工作与生产经营一体化,积极发挥党支部在科研生产、经营发展、意识形态、改革创新中的战斗堡垒作用,以高质量党建引领公司高质量发展取得扎实成效。

2024年公司党委书记抓党风廉政建设和反腐败工作述职报告

建立“第一议题”制度,传达学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神XX项,开展中心组学习研讨XX次,党委会研究党风廉政建设议题XX项,不断督促党员领导干部把握政治方向,提高政治能力,强化理论武装。

2024年学校秋季开学典礼讲话

今日,我们齐聚一堂,共同迎接这新学期,新气象。首先,请允许我代表学校,向全体师生致以最诚挚的问候和最热烈的欢迎!新加入我们这个大家庭的七年级同学们,你们的到来为校园增添了生机与活力,欢迎你们成为我们大家庭的一员!

写材料“俗语金句”汇编(54组)

1.只要有恒心,铁杵也能磨成针。我区创新创业的热潮正是靠着这股韧劲打造而成。2.蚂蚁啃骨头,干一点是一点。脱贫攻坚战中,基层干部就是用这种精神做实每一项帮扶措施。3.巧妇难为无米之炊。我们狠抓项目建设,为高质量发展积蓄强劲动能。

深刻领会考察安徽重要讲话精神研讨交流发言

围绕加快科技创新和产业转型升级、推进深层次改革和高水平开放、着力构建城乡融合发展新格局、进一步推动文化和旅游融合发展、加强党的建设等方面提出重要要求,为安徽发展全方位把脉定向、指路领航,饱含对安徽人民的深切关怀和对安徽工作的高度重视。

热门阅读
2024年公司党总支意识形态工作责任制落实情况报告

牢牢把握正确的政治方向,强党建、强阵地、管网络、管平台、抓舆情、抓思想,落实意识形态主体责任。围绕中心,服务大局,始终把意识形态工作摆在重要位置,扎实做好意识形态工作。现将全年有关工作情况总结报告如下。

入党积极分子2024年第三季度思想汇报

时光荏苒,2024年的第三季度已经悄然过去。在这个季度里,我在党的关怀和教育下,在领导和同事们的帮助下,在学习和工作中不断成长和进步。现将我在第三季度的思想、学习、工作和生活等方面的情况向党组织汇报如下。

2024年度落实全面从严治党主体责任情况报告(9篇)

紧密结合xx中心工作,以全面从严治党工作为抓手,全面加强党的思想、组织、作风和廉政建设,持续提升全面从严治党质量,提高全面从严治党工作科学化xx平,实现全面从严治党工作和业务工作“双促进、双提升”。

2024年国有企业巡察整改工作情况报告

为深入贯彻落实党中央关于巡视巡察工作的决策部署,推动国有企业全面从严治党向纵深发展,我企业高度重视巡察整改工作,以坚决的态度、有力的措施,扎实推进各项整改任务落实。现将2024年巡察整改工作情况报告如下。

2024年意识形态领域分析研讨会发言(2篇)

将意识形态工作纳入党建工作责任制和全面从严治党考核范围,明确党组书记为第一责任人,其他班子成员认真履行“一岗双责”,切实抓好分管领域的意识形态工作。三是加强意识形态干部队伍建设。配齐配强了意识形态工作专职人员,确保有专人负责意识形态工作。