2024年度党支部组织生活会召开情况报告

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（二）广泛征求意见，找准问题症结。为全面查找局机关党支部和党员干部在各方面存在的问题，党支部通过多种渠道广泛征求意见。一是发放征求意见表，覆盖局机关各股室、下属单位、服务对象以及基层党员群众，共发放征求意见表xx份，收回有效意见表xx份。二是在局机关显眼位置设置意见箱，方便群众随时反馈问题。三是召开座谈会，邀请不同层面的代表参与，面对面交流沟通。经梳理归纳，共收集各类意见建议xx条，其中涉及党支部班子的xx条，涉及党员干部个人的xx条。这些意见涵盖了政治思想、工作作风、业务能力、服务群众等多个方面。党支部对征求到的意见建议进行原汁原味反馈，为后续对照检查和开展批评提供了有力依据。

（三）深入谈心谈话，坦诚交流思想。按照“四必谈”要求，即党支部书记与班子成员必谈，班子成员之间必谈，班子成员与分管股室负责人必谈，党支部书记与党员之间必谈，党员与党员之间相互谈。在谈心谈话过程中，大家秉持真诚、负责的态度，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。不仅谈收获体会，更谈差距不足；不仅谈自身缺点，还谈对方问题。通过深入交流，真正做到把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通，有效消除了隔阂、增进了共识，营造了开好组织生活会的良好氛围。

（四）认真对照检查，撰写发言材料。局机关党支部班子和党员干部紧扣组织生活会主题，对照党章规定的党支部职责，对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察等情况，对照人民群众的期待，结合征求到的意见建议，深入查找在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面存在的问题和不足。在查找问题的基础上，深刻剖析问题产生的原因，从主观和客观等多方面进行反思，并提出切实可行的整改措施。党支部书记对班子成员的发言提纲进行严格审核把关，支委会成员对普通党员的发言提纲进行逐一审核，确保发言材料内容充实、问题精准、分析深刻、措施得力，为组织生活会的顺利召开做好充分准备。

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