2025年第一季度专题党课：坚守底线，不越红线，做一名知敬畏的党员干部

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党员干部坚守底线、不越红线、知敬畏，更是国企改革发展的关键重要保障。国企作为我国经济体系的重要支柱，是党和国家事业蓬勃发展的重要物质基础与政治基础。在当前国企改革发展迈向深水区的进程中，我们面临着形形色色的诱惑与严峻挑战。从市场竞争的压力，到利益分配的复杂局面，稍有不慎，就可能迷失方向。以曾经的一些国企腐败案例为鉴，某些干部因抵挡不住金钱诱惑，违规操作项目，导致国有资产遭受重大损失，企业声誉受损，职工利益也受到严重影响。只有坚守底线、不越红线、知敬畏，我们才能在改革浪潮中稳舵定向，确保国企改革沿着正确轨道推进，切实维护国有资产的安全与保值增值，进而赢得广大职工群众的衷心信任与坚定支持，凝聚起推动国企发展的强大合力。

二、强化理论武装，筑牢坚守底线、不越红线、知敬畏的思想根基

深入学习_新时代中国特色社会主义思想。这一思想闪耀着马克思主义真理光芒，是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，汇聚了中华文化和中国精神的时代精华，实现了马克思主义中国化时代化的新飞跃。我们要以高度的政治自觉和学习热情，深入研读原著，深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。通过系统学习，不断增进对_创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，真正将这一思想内化于心、外化于行，使之成为我们武装头脑、指导实践、推动工作的强大思想武器。认真学习__三中全会精神。__三中全会站在新的历史起点，对深化国资国企改革作出了高瞻远瞩的重要部署。我们要逐字逐句研读全会文件，深入剖析每一项决策背后的战略考量，精准把握全会精神的核心要旨，切实把思想和行动统一到全会精神上来。紧密结合国企自身实际，深入调研分析，找准贯彻落实全会精神的切入点与着力点。例如，在优化国有经济布局、完善现代企业制度、推进混合所有制改革等方面，制定具有针对性和可操作性的实施方案，以务实举措推动国企改革发展取得新突破、新成效。

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