党支部党风廉政建设和反腐倡廉工作先进单位申报材料

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二、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制。

坚持统一领导，齐抓共管，“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则。定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况；细化责任分解，严格责任考核和责任追究。年初，按照“谁主管，谁负责”的原则，结合实际，确定了单位党风廉政和纠风工作治理目标。形成主要领导亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

三、以专题活动为依托，将党风廉政建设工作内化在日常工作中。

建立完善学习教育机制，把干部职工的思想教育和纪律教育纳入工作的全过程，总体部署，统一计划，分步实施。建立廉政建设宣传栏，丰富了党风廉政宣传形式与内容。认真组织落实廉政教育月活动，深入开展党员思想道德教育、纪律教育、党内法规教育。大力开展“立规矩、正家风、倡廉洁”家风建设等专题活动，积极引导党员、干部筑牢思想防线，促进思想建设和作风建设，保持清廉本色。在日常工作中，采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式，认真组织学习了_六中全会精神，学习_系列讲话精神，学习《中国_廉洁自律准则》、《中国_纪律处分条例》等内容，强化了干部职工的党性观念和纪律意识，增强了清政廉洁，遵纪守法的自觉性，从思想源头筑牢了防腐防线，有效地防止了腐败问题的发生。

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