如何加强农村基层党组织建设？选好“领头雁”配强“当家人”

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解决“当家”能力不足的问题，强化村级党组织书记培训。我们要充分利用好_视察x的这一宝贵资源，抓实抓紧xx的“红色村”建设和x镇x的“示范村”建设，深挖红色资源，设计现场教学点及现场教学课程，把__视察广东重要讲话精神融入精品课程，作为农村党员教育的一个主要阵地，示范带动其他镇街党校分教点提升办学水平，确保每一名村级党组织书记能够学深学透_的讲话精神，贯彻落实到位。充分发挥市委党校和镇(街)党校的作用，按照“强党性、强能力、强作风”的思路，分层分类分专题强化对村级党组织书记和党员致富带头人的培训，并推进村(社区)党组织书记学历教育培训，全面提升“领头雁”的“当家”能力来提高基层党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力和致富带动力。

解决管理手段不多的问题，激发村级党组织书记干事热情。近年来，x市形成了村干部补贴待遇逐年增长机制以及党建工作以奖代补机制，有效激发了村党组织书记的工作积极性。接下来要制定基层党组织书记年度考核办法，把考核结果与省里安排的绩效奖励相挂钩，对不称职的给予批评教育或按程序调整岗位甚至免职，进一步发挥激励作用。此外，要推动村党组织书记、党组织班子成员兼任理事会、集体经济组织、农民专业合作社等自治组织的负责人，确保党组织书记的话语权；也要健全和完善村务公开、党务公开和民主管理制度，提升村党组织书记依法办事、民主决策的意识和能力；还要按省统一部署，专项招录优秀村(社区)党组织书记纳入镇(街)事业编制、进入公务员队伍和镇(道)领导班子。通过这些举措，确保村(社区)党组织书记“敢干事、能干事、干成事”，真正成为脱贫致富的“领头雁”和“当家人”。

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