国有企业2024年上半年党建工作总结
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(二)突出规范化建设,建强战斗堡垒。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度,规范党内政治生活。加强基层党组织建设,优化党组织设置,选优配强基层党组织书记、党务工作者、党支部班子,完成xx增补委员工作;做好党员发展和教育管理工作,严格党员发展程序,提高党员发展质量,上半年共发展新党员xx名。切实增强支部政治功能和组织功能,提升支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。
(三)加强企业文化建设,强化国企担当。将党建工作与企业文化建设相结合,弘扬企业核心价值观,增强企业凝聚力和向心力。开展丰富多彩的企业文化活动,如职工运动会、文艺汇演、知识竞赛等,丰富职工业余生活,营造积极向上的企业氛围。与xx社区开展“共建共促”活动,深入xx小区、xx小区等老旧小区开展“清洁家园”活动,清理楼内小广告、绿化带清理等工作,受到居民好评。参与文明岗城市创建工作,按文明办要求,组织党员定期在早晚出行高峰期上岗执勤,疏导交通。开展七一主题活动。与xx社区共同举办“xx庆祝中国_成立103周年文艺汇演”,丰富和充实社区居民群众的文化生活。
(四)推进党风廉政建设,政治生态持续优化。认真落实党风廉政建设责任制,签订党风廉政建设责任书,明确各级领导干部的责任。加强廉政教育,通过观看警示教育片、举办廉政讲座等形式,提高党员干部的廉洁意识。加大监督检查力度,对重点领域和关键环节进行监督,严肃查处违纪违规行为,营造风清气正的企业环境。正确选人用人,共任命干部xx名。三是以党建带群团建设,xx工会、团委、妇联充分发展桥梁纽带作用,开展形式多样的文体活动、送温暖、团员志愿服务、女职工关爱等活动,进一步凝聚奋进力量。
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