市总工会2024年度领导班子总结

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（二）服务中心大局，助力经济社会高质量发展。一是激发内生动力，引领职工建功立业。全年组织全国劳模工匠深入机关企业开展宣讲活动xx场次，以他们的成长经历为生动教材，激励广大干部职工以饱满热情投身本职工作。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，全力做好xx省五一劳动奖章和工人先锋号等先进典型推荐工作，用模范行为引领社会，唱响劳动美主旋律。二是筑牢安全防线，营造安全发展氛围。联合市应急局、市禁毒办、市司法局、市妇联等部门开展安全生产月、禁毒宣传活动等，发放宣传资料xx余份，礼品xx余份，覆盖xx余人。积极参加市安委会组织的事故调查和安全生产大检查活动，营造浓厚的安全生产氛围。三是推进产业工人队伍建设改革，提供人才保障。深入学习__关于产业工人队伍建设改革的重要论述精神，落实有关文件要求，在政治保证、制度落实、素质提升、权益维护等方面下功夫，充分调动全市企业职工积极性、主动性，推动产业工人队伍建设改革工作稳步开展。

（三）履行基本职责，提升职工生活品质。一是开展工会品牌活动，传递工会温暖。积极开展“送岗位、送清凉、送助学、送温暖”工会品牌活动。两节期间走访慰问劳模、困难职工及重点岗位职工xx余人；夏季送清凉活动中，慰问户外作业一线职工xx余人。帮助符合条件的区困难职工（农民工）子女申请助学资金，联合市人社局开展xx次人才系列招聘活动，提供岗位xx个，助力求职者实现高质量就业。二是拓展职工普惠活动，提升职工幸福感。全年组织职工健身班xx期，惠及职工xx余人；组织xx名职工参加观影活动；动员职工参加“工会云”APP线上普惠答题活动，切实提升了职工的获得感与幸福感。三是做好妇女权益保护，关爱女职工身心健康。联合市妇联开展女职工维权宣传教育及健康知识讲座等主题活动，推动基层工会开展妇女“两癌”筛查，受益职工xx余人，积极维护女职工合法权益。

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