市审计局党组书记述职报告

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（二）以“三会一课”为载体，着力抓学习强党性。一是抓集中学习。开展党组中心组集中学习x次，支部专题讨论x次，及时将_最新理论、政策、精神传达到支部到个人，促进干部职工政治上的清醒和理论上的自信。二是抓党课辅学。本人带头上党课x次，支部书记、其他党员领导干部和专家上党课x次，专题辅导帮助党员干部学深悟透，以思促学。三是抓个人自学。引导党员干部带头利用干部教育网络学院、如法网等平台，开展自我学习和教育，切实提高“四自”能力。四是抓以考促学。结合市里季度党建检查，开展_知识测试，对未达x分以上者要求重考直至达标，切实巩固学习成效。

（三）以标准化建设为基石，着力夯基础促规范。一是日常工作标准化。全年主持召开党组会、机关党委会共x次专题研究党建工作，按时保质完成了党组织和党员信息采集、党建云运用、党费专户开设和党费收缴等日常工作，新发展党员x名，培养入党积极分子x名。二是党员活动标准化。开展了“书记为我戴党徽”“党员过政治生日”“延安红色革命教育”“走新城看新区增信心强奉献”“携手共建扶贫村党建‘1+3’促脱贫攻坚”等主题党日活动，切实激发了队伍活力。三是组织建设标准化。x月底，x个支部完成换届，选优配强党务干部。新成立了共青团、妇委会、工会并召开大会选举配齐工作机构，积极开展工青妇关等群团活动x次，党组织凝聚力明显增强。

（四）以作风建设为抓手，着力强管理促廉洁。一是加强廉洁教育。x月、x月两次召开全市审计系统党风廉政建设会议，本人为全市审计干部上廉政党课x次；x月、x月，分别组织干部职工观看《把法治x建设引向深入》《绝不饶恕》等专题片，通过典型的人和事给干部职工以警示教育鞭策。二是加强作风管理。对机关作风严格实行一月一督查、一季一通报的常态化管理，今年我局党员干部没有发生违纪违法问题。三是加强风险防控。严格落实审计“两单”和现场审计缴纳伙食费制度，机关财务一季一公开、科室长廉政承诺和述职述廉、特约审计监督员监督评议审计工作制度和聘请中介参与政府投资审计工作规程等，促进廉洁从审，强化权力制约。

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