公司党支部标准化规范化建设工作总结
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二、具体工作开展情况
一是坚持党建工作“一岗双责”机制,加强思想政治建设,落实党建工作基本责任。党支部书记履行党建工作具体责任人职责,把推进全面从严治党,巩固发展良好政治生态列入支委会重要议程,结合安全生产中心工作,制定了党建工作年度计划以及党建工作责任清单,并按照清单逐项细化落实党建工作责任。将党建工作纳入党员考核的重要内容,与业务工作同部署、同落实、同考核,并签订目标责任书。全年组织召开党员大会29次,组织生活会3次,党支部标准化建设专题会议4次,支部书记带头讲党课3次。
二是加强组织领导,夯实工作基础。xx党支部在公司党委领导下,成立党支部标准化建设推进小组,支部书记担任组长,支部委员担任副组长,各党小组长为具体负责人,选优配强小组成员,组织全体党员认真学习《党支部标准化建设实施意见》和《支部标准化建设标准》,按照实施细则开展自查自纠,发现问题10项,建立整改台账,逐条整改。基本实现党支部组织设置更加优化科学、领导班子更加坚强有力、组织生活更加严肃认真、党员队伍更加充满活力、基础保障更加充分有力、考核机制更加健全完善,全面发挥了基层党支部战斗堡垒作用。
三是按照“管理科学化、运行规范化、工作制度化、考核标准化”要求,先后制定并完善了党员政治生日制度、民主评议党员制度、组织生活会制度、党费收缴制度、谈心谈话制度等一系列规章制度,努力形成健全高效的党建工作制度体系和工作机制。
四是通过开展创建“党员责任区”、“党员先锋岗”等活动,带领广大党员勇挑重担、奋力争先,党员带头到车间一线帮工促产,开展戴党徽亮身份、树形象作表率活动,在生产一线建立党小组学习园地,充分激发党员的积极性和战斗力,有效带动现场工艺改造、技改项目的攻关,及时沟通协调各个生产班组,迅速解决出现的问题,在公司“七一”表彰中2人被评为“优秀_员”、1人被评为“优秀党务工作者”。
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