市委巡察反馈意见以及谈心谈话民主生活会个人对照检查材料

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信念不够十分坚定，比如对当前社会存在的信仰缺失、道德的沦丧、腐败现象、司法的不公正、贫富的悬殊、滥用职权等一些社会问题，感到着急、感到无奈，会说一些过头的话。再比如，对一些政治流言或小道消息，虽不会传播和扩散，但会有好奇心去听去看。这些问题虽然没有造成很大的影响，但今后工作中，要认真克服，努力改正。

（二）政治纪律和政治规矩方面

一是对党章党规学习不透彻。对党章认识不够强，有时觉得党章是管方向、管思想的，知其其然，不知其所以然。对新修订的《准则》和《条例》，仅仅满足于对“四个必须”、“四个坚持”、“四个自觉”和“六大纪律”等概念的了解，在深学、细照、笃行上做得还不够，没有做到准则了然于胸、条例入脑入心。二是政治认识存在不足。习惯于把思想防线只设置在反腐败上，日常工作生活中放松了对干部的要求和管理，对一些传播小道消息、损害_形象等违反政治纪律的现象仅仅局限于抵制反驳或者批评教育，严肃追究做得不够。在重大问题上始终和党_保持高度一致，但在党性修养方面还有不足之处，理论学习的系统性不够，对_大政方针学习不够深入、不够及时，对理论知识的科学体系掌握不全面、不系统。

（三）作风方面

一是民主集中制执行不好。通过“两学一做”学习教育，本人在贯彻民主集中制方面有了很大的进步，也能够自觉贯彻执行民主集中制，重视民主集中制建设，基本做到了大事小事会议协商，民主决策。但因为事务繁忙，有时班子成员之间沟通不足，听取党员群众的意见不够深入，片面认为在基层工作多年，基层情况熟，基层工作熟，导致听汇报多、看材料多，开会了解情况多，尤其是与普通党员接触少，与广大群众交流少，掌握情况不全面，发挥党内、党外监督作用不明显。二是执行纪律不到位。如随着职务的变动，工作侧重点不同，执行“五四二”工作制没有以前好，下班借回县城办事存在“走读”现象，干事创业激情不足。对镇、村干部有时要求不严，疏于管理，导致个别干部的作风建设时紧时松。如机关干部，包括班子成员工作日期间还存在脱岗、上班迟到、早退现象。一些机关干部、村干部请假太多，小病大养，养成了不好的习惯，特别是个别村干部，在召开全镇村干部会议时，有些支部书记一年还参加不了几次会议，结果造成有些工作推进不力，处于被动。甚至极少数干部还存在工作日午间饮酒的问题。

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